Wie im Folgesatz beschrieben, ist Scheinselbstständigkeit infolge von Werkverträgen in vielen Branchen ein Problem. Es reicht jedoch nicht nur, die Fälle zu verfolgen, die nach jetziger Gesetzgebung illegal sind, sondern die Regeln müssen verschärft werden, um sicherzugehen, dass Werkverträge wirklich nur vergeben werden, wenn es sich um singulär anfallende Tätigkeiten handelt und nicht um das Kerngeschäft der Unternehmen. Denn die heutige Praxis sorgt dafür, dass die Mitarbeiter vieler Branchen in Deutschland keinen Arbeitnehmerstatus und daher keine soziale Absicherung wie Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, Weiterbeschäftigung nach Elternzeit etc. haben.
Antrag Kapitel: | Kapitel 3: Solidarität sichern |
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Antragsteller*in: | Heike Havermeier (KV Köln) und 25 weitere Antragsteller*innen (Frauenanteil: 23%) |
Status: | Zurückgezogen |
Eingereicht: | 10.04.2021, 15:23 |
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